To see the desired glossary, please select the language and then the field of expertise.

    Home
    • Chinese
      • Management
        • Search
          • Term
            • 头脑风暴
          • Additional fields of expertise
          • Definition(s)
            • “头脑风暴”，亦称“点子会”是指一个团体试图通过聚集成员自发提出观点，以为一个特定问题找到解决方法的创造性的会议技巧。这种方法最初在三十年代由Alex Faickney Osborn在其所著的Applied Imagination一书中推广。 The Chinese definition is based on the following description at Wikipedia: Brainstorming is a group creativity technique designed to generate a large number of ideas for the solution to a problem. The method was first popularized in the late 1930s by Alex Faickney Osborn, an advertising executive and one of the founders of BBDO, in a book called Applied Imagination. Osborn proposed that groups could double their creative output by using the method of brainstorming. Wikipedia - by Jason Ma
          • Example sentence(s)
            • 第二步，进行Brain Storming （头脑风暴）的工作，思考日常生活中经常讨论到的癖好有哪些，各有什么特点，他们代表了什么生活方式，为什么会形成这样的癖好等问题。而这样的思考必须在5分钟内完成，并且在白纸上写下思考的要点。这样做有助于帮助考生打开思路，学会思辨性考虑问题。中国考生在新托福口语和写作考试中遇到的最大问题就是面对提问，自己用中文都不知道怎么表达，其关键原因就在于平时缺乏这样的Brain Storming的训练 - 新东方网站 by Jason Ma
            • 现行的许多新教材的主要特点就在于其实用性，注重学生的思维训练和知识的灵活运用，体现了英语学科的工具性。 “头脑风暴”在英语教学中的应用突破了定势思维的限制，它虽然不是发散性思维训练的唯一途径,但它在英语教学中的运用的确起到了拓展学生思维的新奇思路的作用。 - 中国英语教师网 by Jason Ma
          • Related KudoZ question
    Compare [close]
    • Hungarian
      • Management
        • Search
          • Term
            • ötletbörze
          • Additional fields of expertise
          • Definition(s)
            • A brain-storming, vagy ötletbörze jól hasznosítható módszer egy-egy kérdés vagy téma alapos körüljárásához. Az együttes munka első fázisában a probléma, kérdés megállapítása után összegyűjthetik a csoporttagok mindazt az információt, amivel a kérdésben már egyénenként rendelkeznek. Lapoda Enciklopédia - by TrM Translations
          • Example sentence(s)
          • Related KudoZ question
    Compare [close]
    • Croatian
      • Management
        • Search
          • Term
            • oluja mozgova
          • Additional fields of expertise
          • Definition(s)
            • "Oluja mozgova jedna je od grupnih metoda kreativnog mišljenja koja se najčešće primjenjuje. Metodu je zamislio i prvi upotrijebio američki psiholog Alex Osborn 30-ih prošlog stoljeća. U nju je spretno ugradio većinu tada poznatih načela kreativnog mišljenja: 1. Kritika, vrednovanje i ocjenjivanje ideja koče stvaralaštvo. Osborn je ovu zamku riješio tako što se grupa sastaje dvaput. Prvi put kreira ideje, drugi put ih kritizira. 2. Suviše velika stručnost,znanje i iskustvo koče produkciju svježih ideja. 3. U inovativnim grupama mora vladati što potpunija sloboda mišljenja tj. grupa mora biti heterogena. Zanimljivo je da najbrbljivije grupe ne daju najkreativnije ideje. U grupu se ne poziva dominantna ili agresivna osoba koja želi zapovjedati drugima. 4. Veličina grupe utječe na kakvoću komunikacije u njoj. Autor preporučuje 6 do 12 osoba. 5. Uvjeti i okolina djeluju na kvalitetu rada grupe. Oluja mozgova provodi se u nekoliko faza: • rješavanje testnog problema, • predočivanje glavnog problema, • redefinicija glavnog problema, • proizvodnja ideja, • procjena ideja, • izrada liste prijedloga. Oluja mozgova jedna je od najjednostavnijih metoda kreativnog mišljenja, a ne traži veće iskustvo ili pripremu, osim relativno vještog voditelja." Udruga darovitih informatičara Rijeke - by Kristina Kolic
          • Example sentence(s)
            • "BRAINSTORMING ('OLUJA MOZGOVA') Brainstorming je tehnika koja koristi grupnu interakciju za donošenje mnogo različitih ideja u kratkom vremenskom periodu. To je tehnika za timsko korištenje kreativnog razmišljanja kako bi se stvorile i pojasnile ideje, problemi ili pitanja. Brainstormingom se identificiraju moguća rješenja problema i potencijalne mogućnosti poboljšanja kvalitete." Zavod za kvalitetu, Katedra za mjerenje i kontrolu - Fakultet strojarstva i brodogradnje by Kristina Kolic
            • "Sam pojam brainstorming, ili na hrvatskom 'oluja mozgova', već je tako dugo prisutan u poslovnom životu da smatramo da ga zaista ne trebamo objašnjavati počevši od definicije. No, ipak, ponovimo da se sam pristup temelji na činjenici da različiti ljudi s različitim iskustvom i znanjem različito pristupaju određenom problemu. Upravo zato možete dobiti niz različitih rješenja jednog problema, no pod uvjetom da pravilno postavite i izvedete 'oluju mozgova'." - Moj posao by Kristina Kolic
          • Related KudoZ question
  • Compare this term in: Albanian, Arabic, Bulgarian, Catalan, Czech, Danish, German, Dutch, English, Spanish, Persian (Farsi), Finnish, French, Hebrew, Hindi, Indonesian, Italian, Japanese, Korean, Latvian, Lithuanian, Macedonian, Polish, Portuguese, Romanian, Russian, Slovak, Slovenian, Swedish, Thai, Turkish, Ukrainian, Ukrainian, Vietnamese

The glossary compiled from Glossary-building KudoZ is made available openly under the Creative Commons "By" license (v3.0). By submitting this form, you agree to make your contribution available to others under the terms of that license.

Creative Commons License