Glossary entry (derived from question below)
English term or phrase:
vesting schedule
Portuguese translation:
agendamento de benefício proporcional diferido/ programação de concessão de direito adquirido
Added to glossary by
Andre Lange (X)
Feb 12, 2022 10:20
2 yrs ago
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English term
vesting schedule
English to Portuguese
Law/Patents
Law (general)
Vesting Schedule: What Is It?
A vesting schedule is an incentive program set up by an employer which, when it is fully "vested," gives the employee full ownership of certain assets — usually retirement funds or stock options. It is an employer's way of giving employees a reason to stay with the company. To be 100 percent vested means that you are able to take all of your retirement benefits with you if you leave or have been fired.
Example: You are given 5,000 stock options or shares of restricted stock. Your vesting schedule is four years, and 25 percent of the grant vests each year. At the first anniversary of your grant date and on the same date over the subsequent three years, 25 percent of the options or restricted stock "vests," or becomes available to you. Once each portion vests, you can sell the shares. After four years, you have total access to all of the stock options and can do with them what you wish.
A vesting schedule is an incentive program set up by an employer which, when it is fully "vested," gives the employee full ownership of certain assets — usually retirement funds or stock options. It is an employer's way of giving employees a reason to stay with the company. To be 100 percent vested means that you are able to take all of your retirement benefits with you if you leave or have been fired.
Example: You are given 5,000 stock options or shares of restricted stock. Your vesting schedule is four years, and 25 percent of the grant vests each year. At the first anniversary of your grant date and on the same date over the subsequent three years, 25 percent of the options or restricted stock "vests," or becomes available to you. Once each portion vests, you can sell the shares. After four years, you have total access to all of the stock options and can do with them what you wish.
Proposed translations
(Portuguese)
Proposed translations
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Selected
agendamento de benefício proporcional diferido/ programação de concessão de direito adquirido
Sugestão.
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MARCOS BAZILIO
Brazil
Brazil
Native in Portuguese
Works in field
Brazil
Generalist, SDL TRADOS! Engagement!
Native in: Portuguese (Variant: Brazilian) 
Works in: English to Portuguese, Portuguese to English
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48
Contrato de Vesting - Programa de Vesting
Você sabe o que significa Vesting? É um termo estrangeiro, muito popular entre as startups, utilizado para um tipo de contrato específico. De forma resumida, é o direito concedido para um aproveitamento futuro. Parece complicado? Mas, não é! Apesar de poder ser utilizado em qualquer empresa constituída como Sociedade Anônima, tem sido muito frequente no ecossistema empreendedor.
Então, entenda porque vem sendo utilizado nas startups e qual sua importância.
História do Vesting
O contrato de Vesting surgiu nos Estados Unidos como uma maneira de harmonizar os interesses das empresas com aqueles envolvidos pelo negócio, que almejam crescimento conjunto. E podem ser colaboradores, acionistas, investidores ou sócios.
Com o passar do tempo, esse tipo de acordo passou também a ser comum no Brasil. Várias startups passaram a enxergar essa ideia como uma maneira para estimular um parceiro a participar do risco do negócio. É um dos mecanismos de redução de custos e que estimula o parceiro a trabalhar pelo crescimento da empresa.
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Note added at 1 hr (2022-02-12 11:41:48 GMT)
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https://www.google.com/search?q=o que é vesting schedule no ...
Então, entenda porque vem sendo utilizado nas startups e qual sua importância.
História do Vesting
O contrato de Vesting surgiu nos Estados Unidos como uma maneira de harmonizar os interesses das empresas com aqueles envolvidos pelo negócio, que almejam crescimento conjunto. E podem ser colaboradores, acionistas, investidores ou sócios.
Com o passar do tempo, esse tipo de acordo passou também a ser comum no Brasil. Várias startups passaram a enxergar essa ideia como uma maneira para estimular um parceiro a participar do risco do negócio. É um dos mecanismos de redução de custos e que estimula o parceiro a trabalhar pelo crescimento da empresa.
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https://www.google.com/search?q=o que é vesting schedule no ...
2 days 10 mins
período de aquisição de direitos
Diria assim
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