This site uses cookies.
Some of these cookies are essential to the operation of the site,
while others help to improve your experience by providing insights into how the site is being used.
For more information, please see the ProZ.com privacy policy.
This person has a SecurePRO™ card. Because this person is not a ProZ.com Plus subscriber, to view his or her SecurePRO™ card you must be a ProZ.com Business member or Plus subscriber.
Affiliations
This person is not affiliated with any business or Blue Board record at ProZ.com.
Services
Translation, Interpreting, Editing/proofreading, Software localization, Training
Expertise
Works in:
Advertising / Public Relations
Archaeology
Architecture
Art, Arts & Crafts, Painting
Certificates, Diplomas, Licenses, CVs
Cinema, Film, TV, Drama
Textiles / Clothing / Fashion
Computers (general)
Cooking / Culinary
Cosmetics, Beauty
Education / Pedagogy
Folklore
Food & Drink
History
Esoteric practices
Gaming/Video-games/E-sports
Geography
Geology
Government / Politics
Photography/Imaging (& Graphic Arts)
Tourism & Travel
Real Estate
Meteorology
Music
Nutrition
Religion
Sports / Fitness / Recreation
Rates
Portfolio
Sample translations submitted: 1
Czech to Spanish: Interkulturní pracovník - Trabajador intercultural
Source text - Czech Interkulturní pracovník
Profil interkulturního pracovníka
Kompetence interkulturního pracovníky jsou definovány v Národní soustavě kvalifikací a Národní soustavě povolání následovně:
- Zprostředkování účinné komunikace při jednání mezi migranty a veřejnými institucemi a dalšími subjekty
- Poskytování základního sociálního a právního poradenství v oblasti pobytu migrantů v českém a dalším jazyce
- Orientace ve specifických potřebách cílové skupiny migranti v kontextu migrační reality ve světě a integrační politiky v ČR a EU
- Prevence a řešení konfliktů zejména mezi migranty a majoritou, podpora přátelského soužití
- Síťování a spolupráce s dalšími odborníky v oblasti integrace a participace migrantů ve společnosti
- Orientace v hodnotovém kontextu interkulturní práce
Kdo je interkulturní pracovník/ce
Interkulturní pracovník/ce poskytuje asistenci včetně tlumočení při jednání mezi migranty a veřejnými institucemi, podporuje soužití majority a migrantů, napomáhá integraci migrantů a migrantských komunit do majoritní společnosti.
Interkulturní pracovníci mají, kromě jazykových kompetencí, obvykle také migrantskou zkušenost a jsou proškolení v pobytové problematice a metodách práce s klientem. Interkulturní pracovníci dodržují etické zásady, svoji práci vykonávají samostatně a odpovědně.
Co dělá interkulturní pracovník/ce?
• Poskytuje základní sociální a právní poradenství v oblasti pobytu cizinců v českém a cizím jazyce. Například informace o typech pobytových oprávnění, podnikání, zaměstnání, vzdělání, zdravotnictví atd.
• Pomáhá s vyplněním formulářů a tlumoči při jednání klienta v rámci veřejné instituce. Například ve školách, úřadech, nemocnicích, na policii, atd.
• Doprovází klienta na úřad, do nemocnice, školy, k lékaři apod.
• Mapuje potřeby a problémy migrantů a komunity v příslušné lokalitě, zprostředkovává kontakt mezi majoritou a migranty.
• Vytváří ve spolupráci s dalšími odborníky integrační strategie a projekty k začlenění jednotlivce a komunity do společnosti.
• Pomáhá se zorientovat v novém prostředí (např. seznamuje s právy a povinnosti migrantů v ČR, předává kontakty na neziskové organizace pracující s migranty apod.).
• Doporučí podle potřeby konzultaci u dalšího odborníka (např.sociální pracovník, právník, finanční poradce a další).
Translation - Spanish Trabajador intercultural
Perfil del trabajador intercultural
Las competencias del trabajador intercultural son definidas en el Sistema Nacional de Cualificaciones y Formación Profesional de la siguiente manera:
- Mediación de una comunicación efectiva durante los trámites entre los inmigrantes y las instituciones públicas y otros sujetos
- Facilitación de consejos básicos sociales y jurídicos en la lengua checa y en otras
- Orientación en las necesidades específicas de los grupos migratorios en el contexto de la realidad migratoria en el mundo y de la política de integración de la República Checa y la UE
- Prevención y solución de conflictos entre los inmigrantes y la mayoría, apoyo para una convivencia amistosa
- Creación de redes y colaboración con otros especialistas en el campo de la integración y la participación de los inmigrantes en la sociedad
- Orientación en el contexto de valores de trabajo intercultural
¿Quién es el trabajador intercultural?
El trabajador intercultural proporciona asistencia e interpretación durante los trámites entre los inmigrantes y las instituciones públicas, apoya la convivencia de la mayoría con los inmigrantes, a quienes ayuda junto a sus comunidades a integrarse en la sociedad.
Además de la aptitud lingüística, los trabajadores interculturales suelen tener alguna experiencia migratoria y son formados en la problemática de estancia y métodos de trabajo con clientes. Los trabajadores interculturales respetan los principios éticos, ejercen su trabajo individualmente y con responsabilidad.
¿Qué hace el trabajador intercultural?
• Facilita consejos básicos sociales y jurídicos en la lengua checa y extranjera. Por ejemplo, información sobre los tipos de permisos de residencia, sobre la empresa privada, empleo, educación, sanidad pública, etc.
• Ayuda a rellenar los formularios e interpreta durante los trámites entre el cliente y las instituciones públicas, por ejemplo en las escuelas, oficinas, hospitales, comisarías, etc.
• Acompaña al cliente a la oficina, al hospital, a la escuela, al médico, etc.
• Investiga las necesidades y los problemas de los inmigrantes y la comunidad en su localidad.
• Intermedia entre la mayoría y los inmigrantes.
• Crea, en colaboración con otros especialistas, estrategias y proyectos de integración del individuo y de la comunidad a la sociedad.
• Ayuda en la adptación al nuevo ambiente (informa acerca de los derechos y obligaciones de los inmigrantes en la República Checa, proporciona contactos a las ONGs que se dedican al trabajo con los inmigrantes, por ejemplo).
• Recomiendan, según la necesidad, una consulta con otro especialista (trabajador social, abogado, asesor fiscal, por ejemplo)
More
Less
Experience
Years of experience: 9. Registered at ProZ.com: Oct 2015.